Uber reporta ingresos menores de trabajadores ante el IMSS y afecta cotizaciones

Las percepciones de conductores y repartidores de Uber registradas ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) fueron entre 19% y 25% menores a los ingresos reales durante el primer semestre de 2026, situación que tendría un impacto de mil millones de pesos anuales en las finanzas públicas.

El cálculo realizado por la empresa deja fuera de los ingresos reportados conceptos como incentivos y la cuota de solicitud del servicio, al tomar en cuenta únicamente el tiempo que los trabajadores permanecen realizando viajes. De acuerdo con la información, estos conceptos forman parte del salario.

A partir de este esquema, la empresa obtiene un ahorro aproximado de 83 millones de pesos mensuales y, al mismo tiempo, genera menores cotizaciones para los trabajadores. La práctica se aparta de la regulación laboral que está vigente desde 2025 y contraviene la Ley Federal del Trabajo (LFT).

Las consecuencias no se limitan a las aportaciones ante el IMSS. El subregistro también afecta las contribuciones de los trabajadores al Infonavit y Afore, además de su acceso a guarderías y mecanismos de protección familiar.

El marco laboral para las plataformas digitales fue aprobado mediante una reforma a la LFT en diciembre de 2024, con disposiciones orientadas a garantizar la seguridad social plena para quienes trabajan mediante estas aplicaciones. La situación descrita también se contrapone con uno de los compromisos de los primeros 100 días del gobierno de Claudia Sheinbaum relacionado con la reforma laboral.

En México, Uber cuenta con aproximadamente 77 mil conductores registrados con seguridad social completa. Al considerar a los integrantes de sus familias, el número de personas potencialmente afectadas supera las 250 mil, con un promedio de 3.6 personas por familia, según datos del INEGI.